Ekspert ds. ryzyka bankowego
Vistula Bank Spółdzielczy poszukuje osób gotowych do podjęcia pracy.
Stanowisko: Ekspert ds. ryzyka bankowego
Miejsce pracy: Centrala Vistula Banku Spółdzielczego, ul. Rębowska 2, 09-450 Wyszogród
Główne zadania m.in.:
- monitorowanie wskaźników ryzyka i limitów;
- pomiar i monitorowanie ryzyka;
- opracowanie i aktualizacja regulacji wewnętrznych w zakresie zarządzania ryzykami;
- gromadzenie, przetwarzanie, pomiar, monitorowanie i raportowanie odpowiednim organom, komórkom organizacyjnym Banku, informacji dotyczących ryzyk bankowych;
- opracowywanie propozycji, monitoring i okresowa weryfikacja limitów i/bądź warunków brzegowych w zakresie ryzyk bankowych;
- sporządzanie okresowych sprawozdań z dokonanego pomiaru ryzyka i przekładanie ich właściwym organom Banku;
Wymagania:
- wykształcenie wyższe (preferowane ekonomia/finanse/bankowość);
- praktyczna znajomość programów pakietu MS Office;
- prawo jazdy kat. B;
- wysoka kultura osobista;
- dobra organizacja pracy;
- umiejętność budowania relacji oraz umiejętności interpersonalne i komunikacyjne;
- sumienność, uczciwość, poufność, profesjonalizm w swoim działaniu.
Dodatkowym atutem będą:
- znajomość systemu Novum.
Oferujemy:
- pracę w stabilnym, rozwijającym się Banku Spółdzielczym;
- atrakcyjne wynagrodzenie w oparciu o umowę o pracę;
- szkolenia podnoszące kwalifikacje zawodowe;
- stabilne warunki zatrudnienia;
- benefity: pakiet świadczeń socjalnych, PPE.
Osoby zainteresowane proszone są o przesłanie CV i listu motywacyjnego z dopiskiem w tytule: „PRACA” na adres e-mail:
09-450 Wyszogród, ul. Rębowska 2. Termin nadsyłania aplikacji: do dnia 31.05.2025 r.
W nadsyłanych dokumentach prosimy o dopisanie następującej klauzuli:
„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)”.
Oferty nie zawierające zgody na przetwarzanie danych nie będą rozpatrywane.
Uprzejmie informujemy, że z wybranymi kandydatami skontaktujemy się telefonicznie celem ustalenia terminu odbycia spotkania z kierownictwem Banku. Zapewniamy poufność w procesie rekrutacji.
